Gesucht:

Anwältin/Anwalt spezialisiert in, resp. mit Interesse in den Rechtsbereichen:

  • Erwachsenen- und Jugendstrafrecht (bei Fragen nach Schuldfähigkeit, Gefährlichkeit, Therapierbarkeit, Prognose, Hafterstehungsfähigkeit)
  • Zivilrecht (Urteilsfähigkeit, Fürsorgerische Unterbringung, Beistandschaft)
  • Familienrecht (Erziehungsfähigkeit)
  • Versicherungsrecht (Arbeitsfähigkeit, Erwerbsfähigkeit)
  • Waffenrecht (Waffentauglichkeit)
  • Strassenverkehrsrecht (Fahreignung)

Gewünscht:

  • Arbeit und Interesse in oben genannten Bereichen, d.h. den Bereichen, in welchen Dr. Aschwanden forensisch-psychiatrische Gutachten erstellt
  • Nach Möglichkeit Annahme entsprechender Fälle
  • Keine Fälle annehmen, in die Dr. Aschwanden offiziell involviert ist (Befangenheit)
  • Bei Bedarf gegenseitiger fachlicher Austausch
  • Selbständiges Arbeiten inklusive Aquirierung von Klienten
  • Computerkenntnisse von Vorteil (MAC), ev.  auch in Homepageerstellung (Joomla) für gemeinsamen oder verlinkten Homepageauftritt

Stellenprozent:

  • Variabel, abhängig vom Arbeitsanfall und persönlichem Wunsch (gemäss Vereinbarung)
  • Bei völliger Selbständigkeit nach eigenem Wunsch mit Zahlung für die Benutzung der Räumlichkeiten und Infrastruktur

Lohn: 

  • Bei Anstellung: Der Lohn richtet sich nach dem Umfang der erbrachten Leistungen, prozentualen Abgabe für Benutzung Infrastruktur, Sekretariat, Versicherungen.
  • Bei völliger Selbständigkeit monatliche Zahlung für die Benutzung Räumlichkeiten und Infrastruktur. Selbständiges Anstellen weiterer Mitarbeiter möglich.

Versicherung in angestelltem Verhältnis:

  • Unfallversicherung, Sozialversicherung ab 1. Anstellungstag
  • Haftpflicht- und Rechtsschutzversicherung für berufliche Tätigkeit bei Psyfriends GmbH
  • Pensionskasse (VSAO Stiftung für Selbständigerwerbende)
  • Taggeldversicherung (freiwillig oder über Anstellungsvertrag)

Bei völliger Selbständigkeit ist Versicherung eigene Angelegenheit

Geboten:

  • Angenehme Atmosphäre
  • Fachübergreifender Austausch möglich
  • Moderne möblierte Büroräume/allgemeine Räumlichkeiten (ehemalige Räumlichkeiten der CS-Filiale in Uzwil) ganz in der Nähe des Bahnhof Uzwil
  • Ausbau zu einer grösseren Anwaltskanzlei möglich (Grossraumbüro und grosser Sicherheits-Schalterraum steht zu Verfügung)
  • Es gibt gemeinsame Räumlichkeiten (Eingang mit  Schmutzschleuse, grosser Warteraum, Pausenraum, Sitzungsraum, Treppe/Gänge)
  • Es wird auf die Sicherheit der Mitarbeitenden geachtet (gute und sichere Räumlichkeiten/gut organisiert/gute Instruktionen)
  • Flexibilität wird geboten, aber auch gefordert
  • Parkmöglichkeiten, aber Lage ist bez. öffentlichem Verkehr sehr komfortabel

Wann?

  • Nach Absprache

Bewerbung:

  • Nur Bewerbungen per E-Mail gewünscht, keine Briefbewerbungen
  • Bei passendem Profil folgt ein Bewerbungsgespräch, resp. Vereinbarungsgespräch bez. Miete Räumlichkeiten/Infrastruktur, dabei aktueller Strafregister- und Betreibungsregisterauszug in Originale mitbringen.
  • Bei Anstellung Probezeit und gegenseitiges Kündigungsrecht gemäss OR oder eigenen Vereinbarungen, bei Raummiete entsprechend Mietvertrag.
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